Le informazioni sugli uffici comunali soggette a obbligo di pubblicazione sono riportate nella sezione “Amministrazione Trasparente” sottosezione "Organizzazione". Questa pagina ha funzione divulgativa e di supporto all’orientamento dei cittadini.

Formazione risorse umane

• Supporto al Dirigente nelle attività di programmazione e gestione dei programmi di formazione annuale e pluriennale, previa raccolta delle esigenze formative espresse dai Dirigenti dei vari Servizi;
• Cura dell’organizzazione dei corsi di formazione; rapporti con società di Formazione / Enti;comunicazione inizio, rinnovo o cessazione dei rapporti di lavoro;
• Erogazione mensile dei buoni pasto al personale dipendente. Rilascio di certificati di servizio;
• Gestione ed aggiornamento tramite sistema informativo dello stato giuridico del personale.